Corso Programmatore Java

• Basi della programmazione
• Programmazione JAVA
• LAMBDA CALCOLO (Java 8)

Il Programmatore JAVA è in grado di progettare, sviluppare e collaudare software applicativi mediante il linguaggio di programmazione JAVA, manutenendo e amministrando le relative funzioni in esercizio.

Roma.

il corso si svolgerà dal 5/11/2018 al 21/12/2018, previo raggiungimento del numero minimo di iscritti.

10; numero minimo di iscritti: 8.

• GRATUITO per tutti i partecipanti in possesso di voucher Form&Go (Forma.Temp) del valore di € 3.500,00 (lavoratori in somministrazione o disoccupati in attesa di missione ma che abbiano avuto un contratto di somministrazione. Per i requisiti specifici v. campo seguente, mentre per la modalità di richiesta del voucher v. il campo ISCRIZIONI);
• € 3.500,00 per tutti gli iscritti privati.

• Possesso di Diploma di scuola media superiore
• Età compresa tra i 18 e i 40 anni
• Esperienza di almeno 2 anni nel settore IT

Per richiedere il voucher Form&Go è necessario essere lavoratori attivi o ex lavoratori nel settore della somministrazione di lavoro appartenenti a una delle seguenti categorie:

• ATTIVI – CONGEDO RETRIBUITO: lavoratori in missione a tempo determinato o indeterminato in somministrazione, che abbiano maturato almeno 2 mesi di lavoro negli ultimi 12;
• ATTIVI – FUORI ORARIO DI LAVORO: lavoratori in missione a tempo determinato o indeterminato in somministrazione che vogliono partecipare ad un corso formativo al di fuori dell’orario di lavoro e nel limite dell’orario previsto dal CCNL per il settore delle Agenzie di Somministrazione di lavoro;
• DISOCCUPATI – 30/12/45: lavoratori in attesa di missione, che abbiano avuto un contratto a tempo determinato o indeterminato in somministrazione di almeno 30 giorni negli ultimi 12 mesi e che siano disoccupati da almeno 45 giorni;
• DISOCCUPATI – 110/45: lavoratori in attesa di missione, che abbiano avuto un contratto a tempo determinato o indeterminato in somministrazione di almeno 5 mesi (110 giorni) e che siano disoccupati da almeno 45 giorni;
• DISOCCUPATI – POST INFORTUNIO: lavoratori in attesa di missione che, a seguito di infortunio occorso durante la missione a tempo determinato o indeterminato in somministrazione, presentino riduzioni di capacità lavorativa per le quali occorra una formazione riqualificante al fine di un reinserimento lavorativo;
• DISOCCUPATE – MAMME: lavoratrici madri che alla conclusione del periodo di astensione obbligatoria o facoltativa non abbiano una missione attiva, a condizione che abbiano maturato almeno 30 giorni di lavoro a tempo determinato o indeterminato in somministrazione negli ultimi 12 mesi antecedenti al periodo di astensione. A tal fine non si tiene conto del periodo di gravidanza.